劳动用工是企业经营的基础，和谐的劳工关系是企业可持续健康发展的源泉和动力。

2023年11月8日下午，我所谌小君律师受邀前往良运·汇党群服务中心，开展了以“企业用工法律风险及防范”为主题的讲座交流。

谌律师的本次讲座，从“发生劳动纠纷对企业的负面影响”引入正题，对于实践中所发生的关于企业违法用工的热点问题，进行了事实剖析和法律解析。谌律师概括整理了企业在用工方面可能存在的风险，包括人员招聘、劳动合同签署、社保缴纳、用工制度、劳动合同解除这五个方面，最后针对上述风险，给出了企业用工法律风险的防范指南。

 参与此次交流的代表也积极发问，谌律师运用其扎实的理论基础和丰厚的实践经验为其解答了相关法律问题。

 近年来劳动者法律意识的增强，对于企业的用工管理能力提出了新的时代要求。企业合规经营，防范法律风险，不仅是保障劳动者合法权益的必然要求，也是提升企业形象，促进企业发展，维护社会稳定的应有之义。此次交流，不仅有利于提升企业在合法用工方面的意识，增强企业合规经营的能力，减少劳动争议与社会纠纷的发生，也有利于促进和谐劳动关系的建设，保障社会的稳定。